????西江都市報訊 （記者 羅麗思 實習生 唐紅曉）眼下又到大學生實習高峰期，許多用人單位都迎來了大批暑期實習生。在求職競爭日益激烈的今天，越來越多的大學生利用暑假參與社會實踐，以增加就業擇業的“籌碼”。然而不少用人單位卻反映部分大學生的實習態度隨意，而部分實習大學生也表示，實習情況與預期存在差距。

????實習態度敷衍了事

????“單位新來了幾個實習生，有些對待工作還挺認真的，但有個別的就有差些了。”一事業單位的楊小姐抱怨道：“我負責帶的實習生不主動聯系我，只有等我去找他，給他安排了工作?！?/p>

????此外，在就業壓力的驅動下，越來越多的大一、大二學生出現在“實習大軍”中，他們早早地走上實習崗位以獲取社會經驗，但一些用人單位卻對這些低齡實習生不甚滿意。在銀行工作的胡小姐告訴記者，她一天的工作量頗大，既要記賬又要整理資料，本以為來了實習生能相對減輕一點工作量，哪知適得其反，“我讓實習生幫忙統計個數據，結果錯誤百出，最后還得自己收拾殘局。”

????記者在走訪部分大學生實習單位時發現，不少用人單位普遍認為，一些實習生的實習屬于“蜻蜓點水”，不肯深入到工作的第一線。一方面是實習機會難找，大學生希望學校等相關部門能推薦實習單位；另一方面卻是實習生面對瑣碎的工作敷衍了事，以應付學校的實習鑒定。

????專業不對口致積極性不高

????小唐是西南政法大學管理系的大三學生，今年暑假曾在市內一家書店實習，“我每天的工作就是推銷書籍，盡管我學的是市場營銷專業，但實習的工作卻注重營利，感覺學不到東西?！毙√票硎荆鶎嵙暤膯挝粚嵙暽粔蛑匾暎矝]人對他們的工作進行指導，讓他感覺工作很盲目，沒有目標，不久便離開該單位。

????與此同時，為了讓孩子在以后的競爭中贏得一席之地，不少家長們亦想方設法為孩子尋求實習的機會。市民郭任偉告訴記者，早在孩子放假前，他就已經托朋友幫忙聯系好實習單位?！氨M管實習的單位與孩子所學的專業不對口，但提前實習，可以使孩子更全面地認識自己，增長社會閱歷和經驗，總是有幫助的?！?/p>

????大學生實習應改變觀念

????據了解，如今大部分大學均要求大學生特別是臨近畢業的大學生到單位實習，并以此作為一項考核內容，但往往只是填一張表格，蓋一個章，叫實習單位評定一下實習表現，沒有深層次的內容，而相當一部分大學生在為人處事方面尚不夠干練，不愿從瑣碎工作做起。另外，一些大學生對自身實習的目標不夠明確，欠缺主動性，還有部分學生過于功利，認為目前就業競爭大，希望利用實習機會將工作確定下來，若實習單位無留人意向，態度和行動上便有所懈怠，這些都是大學生實習流于表面，敷衍了事的原因。

????“改變這一現狀最主要還是要從改變大學生觀念入手，增強其主動學習的意識和就業危機感?！睂Υ?，人力資源和社會保障部門相關負責人表示，假期實習應放平心態，有針對性地選擇實習單位和工作項目；在實習崗位上，要積極主動，切忌被動等待工作，注意培養與人溝通的能力，同時明確目標，盡快做好自己的職業生涯規劃，并建立近期目標，這樣才能在實習中收獲更多。