梧州日報(bào)訊 近年來，我市在園區(qū)企業(yè)黨組織有效覆蓋上持續(xù)用力，通過“紅色方陣”、精準(zhǔn)考評等手段，推動(dòng)園區(qū)企業(yè)黨建引領(lǐng)作用不斷提升，實(shí)現(xiàn)園區(qū)企業(yè)經(jīng)濟(jì)與黨建互動(dòng)雙贏。

以“紅色方陣”為依托，構(gòu)建黨建服務(wù)體系。我市按照“一個(gè)網(wǎng)格，一個(gè)孵化基地，一支孵化服務(wù)隊(duì)”思路，推行“點(diǎn)、線、面”結(jié)合的“網(wǎng)格化”管理。根據(jù)園區(qū)“兩新”組織地緣、行業(yè)、黨建工作水平相近原則，我市將全市6個(gè)工業(yè)園區(qū)76個(gè)企業(yè)劃分為若干個(gè)黨建單元網(wǎng)格，通過企業(yè)共建、黨組織聯(lián)建，形成“兩新”組織網(wǎng)格化服務(wù)體系。在每個(gè)網(wǎng)格建設(shè)一個(gè)“紅色方陣”孵化基地，通過網(wǎng)格內(nèi)黨建業(yè)務(wù)交流學(xué)習(xí)、黨建工作現(xiàn)場觀摩、黨建活動(dòng)協(xié)同開展等方式帶動(dòng)其他黨組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，在孵化基地的孵化帶動(dòng)下，全市76家園區(qū)“兩新”組織已實(shí)現(xiàn)黨組織全覆蓋，15個(gè)聯(lián)合組建黨組織完成了向單獨(dú)組建黨組織的架構(gòu)升級。由園區(qū)黨工委成員帶頭成立黨建孵化服務(wù)隊(duì)，定期深入企業(yè)廣泛聽取意見及訴求，建立《跟蹤服務(wù)卡》推動(dòng)問題解決，通過深入“兩新”組織黨組織講黨課、一線蹲點(diǎn)幫助建立完善各項(xiàng)黨建制度方案、指導(dǎo)開展軟弱渙散黨組織整頓等，規(guī)范黨組織活動(dòng)開展，提升園區(qū)“兩新”組織黨建工作水平。

以活動(dòng)載體為依托，促進(jìn)黨組織作用發(fā)揮。積極搭建活動(dòng)平臺，以園區(qū)孵化中心為依托，打造5000平方米的黨群服務(wù)活動(dòng)中心，為“兩新”組織聯(lián)合組建黨組織及黨建活動(dòng)協(xié)同開展提供陣地保障；在園區(qū)網(wǎng)站上開設(shè)黨建宣傳專欄，強(qiáng)化園區(qū)網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)能力；開辦同心講堂、女性講堂、科技講座，邀請市委講師團(tuán)、市委黨校講師、企業(yè)家到園區(qū)宣講，豐富園區(qū)“兩新”組織黨員職工教育培訓(xùn)內(nèi)容，增強(qiáng)教育培訓(xùn)實(shí)效。創(chuàng)新活動(dòng)形式，通過創(chuàng)新開展“黨員建功大行動(dòng)”“紅旗示范崗”“黨員責(zé)任區(qū)”“考核評比”和黨建文化節(jié)“七個(gè)一”系列慶祝活動(dòng)等，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的示范帶頭作用，增強(qiáng)了黨組織凝聚力和向心力。

以精準(zhǔn)考評為依托，助推園區(qū)黨建務(wù)實(shí)見效。狠抓黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，將黨建工作劃分為組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、組織生活、制度建設(shè)等4大模塊，明確工作程序及范例文本，讓黨務(wù)工作者能迅速熟悉黨建工作，讓“兩新”組織黨組織工作有章可循，幫助新成立的黨組織快速形成戰(zhàn)斗力。狠抓責(zé)任考評，指導(dǎo)各企業(yè)黨組織制定年度黨建工作計(jì)劃及黨建工作責(zé)任書，個(gè)性化考核內(nèi)容；通過與“兩新”組織黨組織書記簽訂黨建工作責(zé)任書，每季度定期召開非公黨建工作推進(jìn)會，年底召開園區(qū)“兩新”組織黨組織書記述職評議大會。狠抓考評結(jié)果的運(yùn)用，對思想不重視、工作不得力的黨組織書記進(jìn)行約談等；推出“紅色補(bǔ)貼”等創(chuàng)新做法，對達(dá)到黨建考評獎(jiǎng)勵(lì)要求的“兩新”黨組織給予獎(jiǎng)勵(lì)，對評選出的優(yōu)秀黨員職工給予每月50-300元的黨員榮譽(yù)津貼。（市組宣）