????西江都市報訊 （記者 陳素雅）8月18日，20位來自民營企業、個體工商戶的群眾代表為梧州市105名窗口科長評議打分。作為最常接觸窗口部門辦事的他們，不但仔細研讀了200多頁的《科長副科長工作情況匯編》一書，并且還為科長們仔細地一一評分，充分行使代表評分的權力。

????認真擬好打分草稿

????昨日上午9時，來自梧州市中恒集團、日新塑料實業有限公司等民營企業的企業代表和市內裝飾建材協會、寶石商會等的商會的負責人均已早早到達梧州市工商聯會議室等待評議。記者現場看到，每個代表手中都拿著市考評領導小組編印的《科長副科長工作情況匯編》一書，不少人都已經詳細閱讀了解和熟悉被測對象2009年以來的工作情況。

????梧州中恒集團的企業代表指著《匯編》一書告訴記者：“這里面的科長有一半以上我們都認識，很多都是經常打交道的熟人了。而另外那些我們不熟悉的窗口科長，考評組也提前多日發放了匯編資料給我們。所以我們打分的時候，都會很客觀的依照這些科長的業務和服務水平打分。”

????而在參與評議的企業代表中，一位從外地專程坐火車趕回來評議的企業代表表現得尤為認真，他不但早已在《科長副科長工作情況匯編》一書中為個別科長做好標記，并且還先用白紙擬好了打分的草稿，經檢查核對后才一一將草稿上的分數再謄抄到評分表。最后，這位代表足足用了50多分鐘才為105名科長打上分數。

????打分代表來自社會各階層

????工商聯的工作人員表示，今天到來為窗口參與打分的企業個體戶代表，不少都是各企業的中層或以上負責人，雖然評分前還要經過相當長時間的熟悉資料和培訓等流程，但大家都十分熱情地對待這一次科長考評，早早就約定好打分的時間，甚至提前到達準備。

????梧州日晶塑料公司代表表示，“我們認真打分不但是對這些窗口科長負責，也是維護我們自己權益的行為。近年來，我們明顯地感覺到這些窗口部門的服務速度變快了，所以在打分的時候也是根據這些科長管理和工作的客觀情況。”

????還有一位企業代表舉了一個例子，她以前派下屬到某些機關單位辦理手續或事務，往往需要預留一天甚至數天的時間去申請和等待，“小兵們”對去機關辦事感到厭倦和畏懼，有些時候還需要企業負責人直接出面辦理。但是最近兩年來，機關部門的辦事速度明顯加快，工作人員的臉色也好看了，下屬不再害怕面對機關部門了，自己輕松了很多。這種積極的轉變，正是依靠類似科長評議等種種監督活動扭轉局面。因此昨日的群眾評分，她也是毫不吝嗇地給那些認真服務企業的科長打上了高分甚至滿分。

????考評組的工作人員表示，具有行政執法權力的機關工作人員特別是窗口部門的科長，工作在一線，直接與客商、企業、群眾打交道，他們的工作態度好與壞，服務的水平高與低，直接影響著社會各界對黨委政府工作的評價。因此在最后測評總分中，本單位職工和考評組的分數只占20%，群眾分占80%，之所以定這個比例是為了把更多的評議權讓給群眾，讓群眾來評議。因此 考評組邀請參與打分的社會各界群眾代表包括了社會各個階層，確保測評結果的客觀性和公正性。